大庆石化炼油厂常减压一车间党支部，在开展群众路线教育实践活动过程中，注重充分发挥党员示范引领作用，以装置节能挖潜为重点，以提高生产效益为目标，不断提升装置航煤收率和装置自身蒸汽量，有效杜绝跑冒滴漏，截至9月25日，累计增效1800多万元。

　　“骨干带项目”是常减压一车间结合教育实践活动开展的“三亮三带三提升”活动内容之一。党员窦传宇牵头成立常减压一车间挖潜增效项目攻关组。经过对装置航煤收率、水电气风等耗能情况进行20多次技术论证后，攻关组制定出规范、严格的节能挖潜方案。

　　为提高装置常一线航煤收率，加强航煤反应器、脱色罐、过滤器定期脱水工作，防止因含水量大导致航煤比色不合格，党员窦传宇、李航天带领群众改不定期检查为定期对航煤反应器、脱色罐进行加样分析，并收集数据，监控航煤催化剂及活性炭的使用效果。通过这个做法，常减压一车间使航煤收率由原来的 6.5%提升到7%，日增产大量航煤。

　　为保证航煤质量，航煤反应器、脱色罐、过滤器必须脱出罐底沉降产生的水。常减压一车间挖潜增效攻关组采取操作员定期脱水、技术人员定期抽查的措施，将以往罐底放空小量长流水，改为定期2个小时脱一次水，在保证产品质量合格前提下，降低了航煤损失量，每天可增加航煤0.5吨。

　　装置消耗的1兆帕蒸汽来自外管网和装置自产两部分。常减压一车间通过不断摸索操作条件，优化装置参数，最大限度地使用装置自产蒸汽，减少对外管网蒸汽的使用;实行党员日检查、党支部周检查制度，对装置跑冒滴漏及隐患进行限时整改，把装置各项经济技术指标纳入全员考核工作范围。

　　常减压一车间节能挖潜、党员示范、多措并举取得明显成效。